今こそ、地域NO、１を目指す中小零細企業に向けて

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多数の書籍が氾濫しているが、手段が記載されて書籍、具体的な体験記の事例など多々存在する。しかし、日々変化している世の中、人間、経済など生き物である。その中ではこの変化に遅れず、流れに乗りチャンスを掴む才覚を発揮出来た人だけがm自分の才能を惜しみなく活用できる時代である。これは、原則かも？動植物にかかわらず、如何なる変化にも対処してこそ、生き延び、成長し、発達するモノである。特に、人間は他人のせい、世の中のせいなど自己責任を最後に思いつくか？結局思い突かず死の道を選択することが最近多い。其れで、自力が最大で唯一の力でアリ、時代、世の中、自然の変化に対処できる経験と知識を保有することが最大の生きる道であると？ここ最近はセンサーが鈍っている人間が多く、一般国民のように目前の事案はYES,、ＮＯは解るが、一寸先になると皆目分からない、灯台もと暗し、目つぶし状態の人間に教育されているように思える。やはり自己判断力、自力が世の変化等にビクともしない武器である。このことが一番,、生きる力となる。この視点が結論である。先ずは、これを判断基準にして行動しれば必ず勝ち組の生き残りにまる。さて、その準備は直ぐに始める。年齢に関係なく今がその時である。三日後から、永久に出来ない証である。  

昨日、ある中小企業のトップと久々に情報交換と年末の挨拶に出かけた。この企業は、現在忙しく、震災の影響も大きく関係していると。勿論、地元である。その前に、一部震災の絡みで掻き集まられた時期が合ったが、ようやく治まった感じだそうである。しかし、現地は利権と利害がぶつかり合い、県民、いや国民の悲惨な状況など理解している人は、ほんの現場にいる人だけであり、それ以外の地にいる関係者は全く、利権以外に関係ない仕事など無視していると。やはり、弱者が一番損する社旗であり、この状態は歴史の示すとうりである。しかも、県、国、政治家までいかんしたこの思考であり、幾ら最初は理路整然の話しや理想を掲げても数年過ぎると、官僚や、周りに淘汰され、所謂、長芋のに撒かれ流れにのる体制になる。是ではいつまで経っても、現状の改善や、新規な提案が実施されることが少なく。具体的提案から実施までは数年は当たり前、その原点は役所の場合、担当者の任期が３年が位ありであり、決定をすると、責任が生じる。これは無責任社会の典型的状態であり、政権の違いは無いと。せめて、橋本首相や、現大阪知事くらいの行動力が欲しいと。すなわち、仕事をしない人は、去れ。これが原則であり、民間はこれが摂理である。この摂理が無い世界が現存すうｒのは、身分保障の悪例である。大臣が国家公務員を罷免できないなどあり得ない社会である。ぜひ、原則を守る社会に変えるしか、手段がない。  

昨日、ある中小企業のトップと久々に情報交換と年末の挨拶に出かけた。この企業は、現在忙しく、震災の影響も大きく関係していると。勿論、地元である。その前に、一部震災の絡みで掻き集まられた時期が合ったが、ようやく治まった感じだそうである。しかし、現地は利権と利害がぶつかり合い、県民、いや国民の悲惨な状況など理解している人は、ほんの現場にいる人だけであり、それ以外の地にいる関係者は全く、利権以外に関係ない仕事など無視していると。やはり、弱者が一番損する社旗であり、この状態は歴史の示すとうりである。しかも、県、国、政治家までいかんしたこの思考であり、幾ら最初は理路整然の話しや理想を掲げても数年過ぎると、官僚や、周りに淘汰され、所謂、長芋のに撒かれ流れにのる体制になる。是ではいつまで経っても、現状の改善や、新規な提案が実施されることが少なく。具体的提案から実施までは数年は当たり前、その原点は役所の場合、担当者の任期が３年が位ありであり、決定をすると、責任が生じる。これは無責任社会の典型的状態であり、政権の違いは無いと。せめて、橋本首相や、現大阪知事くらいの行動力が欲しいと。すなわち、仕事をしない人は、去れ。これが原則であり、民間はこれが摂理である。この摂理が無い世界が現存すうｒのは、身分保障の悪例である。大臣が国家公務員を罷免できないなどあり得ない社会である。ぜひ、原則を守る社会に変えるしか、手段がない。